Soovitatav, 2020

Toimetaja Valik

Määratlus Home Office

Mis on kodukontor:

Home Office on ingliskeelne väljend, mis tähendab sõna "kodukontor" portugali keelde.

Seda töömeetodit tuntakse ka lühendina SOHO ( Small Office ja Home Office ), mida tavaliselt kasutavad sõltumatud töötajad, tuntud ka vabakutselistena .

Mõnedel ettevõtetel on see süsteem, kus töötajad ei vaja või ei saa kontoris töötada.

Kodukontori disainis töötatakse professionaalne töö diferentseeritud keskkondades, mis jagavad koduskeskkonna infrastruktuuri - kodu ja kontor .

Vaata ka kontori tähendust.

Kodukontor on ärimudeli kontseptsioon, mis on palju vastu võetud majanduse üleilmastumise ja teenuste allhanke suurenemise tõttu, mis muudab töö ja töökoha profiili.

Mikro- ja väikeettevõtete arv, kes alustavad oma kodust äritegevust, on pidevalt kasvanud, muutes kodukontorid ärisektori ja majanduse hoovaks.

Kodukontori kasv tuleneb ka asjaolust, et paljud ettevõtted usuvad, et professionaal suudab rohkem keskenduda kodus töötamisele, peale selle, et ta ei raiska ümberpaigutamise aega, sest suurlinnades võib olla rohkem kui 3 tundi.

Väga oluline on luua töökeskkond isegi kodus. Nii saate vältida häiret ja tootlikkuse vähenemist.

Kodus töötamiseks peate olema väga motiveeritud ja kui te elate koos teiste inimestega, peate kehtestama mõned reeglid, et töötaja ei häiriks tema tööaja jooksul.

Kodu kontori peamiseks eeliseks on mugavus. Sõltuvalt valdkonnast, mida professionaalsed tööd loovadena, on oluline, et inimene saab koonduda üksi, ilma et oleks vaja vormistada ametlikku vormi, peale selle, et ei pea tegelema liiklusega, lisaks kulude, säästude, energia, telefoni ja muude kuludega.

Uued tehnoloogiad võimaldavad kodus kontoris töötaval isikul olla otseses ja püsivas kontaktis kolleegide ja isegi ülemustega ning saavad juhiseid ka siis, kui nad ei ole ettevõtte peakorteris.

Kodukontori mõned puudused seisnevad selles, et inimene võib kaotada keskendumise töökohale, mida suuresti muudab mitmekülgne töögraafik, mis võib olla terve päeva lõdvestunud, kuid hüvitises, mis peab hiljem kahekordistama, läheb palju organisatsiooni iga professionaal.

Siseriiklikud küsimused võivad võtta ka teie aega. Paljud ettevõtted on kaotanud oma töötajate kodus töötamise võimaluse, öeldes, et töö kiirus ja kvaliteet on kadunud.

Lemmik Postitused, 2020

Populaarsed Kategooriad

Top